메이저 사이트 순위 메이저 놀이터 메이저 사이트 현대 노예 제도


Innovo Holding Limited Modern Slavery 진술

이 진술은 2024 년 12 월 31 일에 끝나는 영국의 공공 일반 법률 2015 년 현대 노예 법 2015에 따라 출판되었습니다.

정의

우리는 현대 노예 제도의 정의를 법에 요약 된 범죄에 따라, 강제 또는 강제 노동 및 인신 매매로 간주합니다.

우리의 비즈니스 및 공급망

Innovo는 영국에 본사를 둔 건축 및 부동산 사업입니다. 우리는 건설, 부동산 개발, 프로젝트 금융 및 관리, 공급망 관리, 벤처 캐피탈 및 사모 펀드 서비스를 제공합니다. Innovo의 운영에 대한 라이온스의 비율은 중동에 있습니다. 공급망 파트너는 컨설턴트, 계약자, 하청 업체 및 공급 업체로 구성됩니다.

Innovo의 기업 문화는 청렴성, 동정심 및 투명성을 기반으로합니다. 우리는 인권에 참여하고 사업 및 공급망에서 현대 노예 제도와 인신 매매를 근절하기 위해 노력하고 있습니다. 우리는 지속적으로 운영을 윤리적으로 정직하게 수행하고 사람들과 파트너의 존엄성과 권리를지지합니다.

Innovo는 정책 약속을 통해 현대 노예제 관행의 위험을 완화하고 평판이 좋은 공급망 파트너와 함께 일합니다.

위험 수준

건설 부문은 현대 노예제 관행의 사례에 취약합니다. 그 이유는보고에 대한 두려움, 낮은 수준의 인식 및 범죄의 암시 적 성격입니다. 노동 위험은 주로 공급망과 건설 서비스 제공에 있습니다.

우리는 운영 및 공급망의 어느 곳에서나 현대 노예 제도 사례를 용납하지 않으며 아래에 요약 된대로 준수를 보장하기 위해 강력한 조치를 취했습니다..

정책 및 절차

우리는 건강 및 안전 태만, 표준 이하의 숙박 시설, 과도한 근무 시간, 임금 또는 개인 소유의 원천 징수, 신체적, 시각적 또는 언어 적 협박 및 학대 또는 노동법에 대한 비준수를 포함한 다른 착취 관행의 맥락에서 현대 노예 제도 문제를 분석합니다.

우리의 정책과 관행은 우리 그룹의 모든 기업과 공급망에 적용되는 모든 현대 노예제 범죄를 명확하게 금지하는 것을 표현합니다.

  • ourInnovo Business Doction윤리적 위험의 측정과 비 윤리적 행동의보고가 필요하며 공급망 파트너를 공정하고 투명하게 다루는 것의 중요성을 강조합니다. 그것은 우리의 운영에서 현대 노예 제도를 방지하기 위해 윤리적으로 그리고 성실하게 운영하고 효과적인 시스템과 통제를 시행하려는 우리의 약속을 재확인합니다.
  • our내부 고발 정책현대 노예 제도의 의심과 인권 침해의 공개를 장려하면서 내부 고발자의 보호와 익명 성을 보장합니다.
  • our글로벌 HR 정책협박, 괴롭힘 및 괴롭힘이 용납되지 않는 환경을 조성하기 위해 최선을 다하고 있습니다. 그것은 개인의 존엄성을 강조하고 개인의 공정한 대우에 대한 우리의 헌신을 확인합니다.
  • our근로자 고용 및 시설 정책공급망 및 채용 프로세스에서 강제 노동을 금지합니다. 개인은 고용을 시작하기 전에 사전 동의를 제공해야합니다. 이 정책은 18 세 미만의 사람의 고용을 금지합니다. 우리의 모집 절차는 개인에게 자신의 고용 성격 (임금, 권리 및 책임, 고용 이용 약관, 건강 및 안전 위험)에 대해 모국어로 정보를 제공해야합니다..
  • our공급망 프로세스근로자 복지, 운영 윤리, 건강 및 안전 및 환경 보호 분야에서 하청 업체 및 공급 업체 준수 평가 및 지속적인 모니터링을 포함합니다.

우리의 정책을 지원하면서, 우리는 현대 노예 제도 고려 사항에 관한 모든 영역에서 잠재적 위험을 완화하기 위해 최소 표준 관행을 구현했습니다.

  • 투명한 사람들은 채용, 계약, 임금 및 근무 시간에 대해 연습합니다.
  • 각 운영 관할권에서 고용 법 및 규정 준수.
  • 개인은기만이나 벌금의 위협없이 자발적으로 고용을 입력합니다.
  • 규정 준수 관행을 보장하기위한 작업장 및 하청 업체의 정기 감사.
  • 현대 노예제 범죄의 피해자 인 직원에 대한 지원 및 지원 제공.

승인

이 진술은 Innovo Holding Limited의 이사회에 의해 승인되었습니다.